Concurs posturi contractuale - aprilie 2023

Publicat de WebmasterLSDV în: 2023-03-27

A.)

 Liceul Special pentru Deficienți de Vedere Cluj, cu sediul în Cluj-Napoca, strada Calea Dorobanților, nr. 31, județul Cluj, organizează concurs, pentru ocuparea următoarelor posturi contractuale, conform H.G. nr. 1336/08.11.2022.

 1. Nivelul postului*: execuţie

2. Denumirea postului:

                                     1.Bucătar calificat, post vacant, pe perioadă nedeterminată, la structura Liceul Special pentru Deficienți de Vedere Cluj-Napoca;

                                    2.Portar, post vacant, pe perioadă nedeterminată, la structura Liceul Special pentru Deficienți de Vedere Cluj-Napoca.

3. Gradul/Treapta profesional/profesională: 1. Bucătar calificat

                                                                       2. Portar, Gradul I

4. Scopul principal al postului: 1. Bucătar calificat-prepararea hranei

                                                  2. Portar-paza instituție

5. Numărul de posturi:  1. Bucătar calificat-1 post

                                      2. Portar-1 post

 Durata timpului de lucru (doar în cazul angajărilor pe perioadă determinată): ..........

 

B.)  Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022:

1.     Opis.

2.     Cerere de înscriere la concurs adresată directorului Liceului Special pentru Deficienți de Vedere Cluj-Napoca – conform modelului pe care îl găsiți la secretariatul unității de învățământ;

3.     Declarație pe proprie răspundere care să ateste că nu a fost și nu este urmărit penal – conform modelului care se găsește la secretariatul unității de învățământ.

4.     Copie legalizată act de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, otrivit legii, după caz;

5.     În cazul în care candidatul și-a schimbat numele, se solicită copii legalizate după documentele care atestă schimbarea numelui – certificat de căsătorie sau dovada schimbării numelui;

6.     Copii legalizate după documentele care să ateste nivelul studiilor și a altor acte care atestă efectuarea unor specializări, copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice pentru fiecare post pentru care candidatul își depune dosarul;

7.     Copia carnetului de muncă, conform cu originalul, sau după caz o adeverință în original care să ateste vechimea în muncă, în meserie și/sau în specialitatea studiilor și copie conform cu originalul după ultimul contract individual de muncă.

8.     Cazier judiciar;

9.     Adeverință medicală care să ateste starea de sănătate fizică și psihică, corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate. Acesta va conține, în clar, numărul, data, numele și prenumele candidatului, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătății;

10. Curriculum vitae în format european care să ateste locurile de muncă în care a mai frecventat și studiile de specialitate, în format european (www.cveuropean.ro/cv-online.html);

11. Declarația GDPR.

 Notă: Vă rugăm să aranjați documentele în dosar conform ordinii menționate mai sus și să vă asigurați că aveți depuse toate documentele pentru a putea să treceți de prima etapă de verificare a dosarelor. Va rugăm să lăsași și un număr de telefon scris pe prima filă a dosarului.
 Dosarele de concurs se depun la Liceul Special pentru Deficienți de Vedere Cluj, compartimentul secretariat, tel. 0264-431346, persoana de contact Cîmpean Ioan, email:secretariat@ldv.ro  
 Termenul de depunere a dosarelor (10 zile lucrătoare de la afişare): 10.04.2023, ora 13:00, la sediul instituţiei.
 

 

C.) Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022

 Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

 a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

b) cunoaște limba română, scris și vorbit;

c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire  la  persoanele  care  au  comis  infracțiuni  sexuale,  de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru  completarea  Legii  nr.  76/2008  privind  organizarea  și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările  ulterioare,  pentru  domeniile  prevăzute  la  art.  35 alin. (1) lit. h).

   

Condiţii specifice de participare la concurs:

 

1. Studii de specialitate**: 1. Bucătar calificat-diplomă/certificat de calificare

                                           2. Portar-atestat de pregătire profesională.

2. Perfecționări (specializări): -

3. Cunoștințe de operare/programare pe calculator (necesitate și nivel): -

4. Limbi străine (necesitate și nivel) cunoscute: -

5. Abilități, calități și aptitudini necesare: .-

6. Cerințe specifice*** (conform art. 542 alin. (1) si (2) din O.U.G. 57/2019): -

7. Competența managerială**** (cunoștințe de management, calități și aptitudini manageriale): -

8. Vechime 1. Bucătar calificat- nu necesită vechime   

                    2. Portar- nu necesită vechime.

 

* Funcție de execuție sau de conducere.

** În cazul studiilor medii se va preciza modalitatea de atestare a acestora (atestate cu diplomă de absolvire sau diplomă de bacalaureat).

*** Se va specifica obținerea unui/unei aviz/autorizații prevăzut/prevăzute de lege, după caz.

**** Doar în cazul funcțiilor de conducere.

***** Se vor trece atribuțiile care vor fi delegate către o altă persoană în situația în care salariatul se află in imposibilitatea de a-și îndeplini atribuțiile de serviciu (concediu de odihnă, concediu pentru incapacitate de muncă, delegații, concediu fără plată, suspendare, detașare etc.). Se vor specifica atribuțiile, precum și numele persoanei/persoanelor, după caz, care le va/le vor prelua prin delegare.

 

D.) Bibliografie şi tematică:

 Tematica pentru postul de bucătar

·        Legea 3192016 a securitaţii şi sănătăţii în muncă; Cap IV –Obligaţiile lucrătorilor.

·        Ordin 1563/2008 pentru aprobarea listei alimentelor nerecomandate preşcolarilor şi şcolarilor şi a principiilor care stau la baza unei alimentaţii sănătoase pentru copii şi adolescenţi.

·        Ordin 976/1998 , pentru aprobarea Normelor de igiena privind producţia, prelucrarea, depozitarea, păstrarea, transportul şi desfacerea alimentelor actualizat ; Cap 1,3,4.

 

Tematica pentru postul de portar

·        Legea nr. 333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor și protecția

persoanelor -art.39,41,42,43;

·        HG 301/2012 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr.

333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor si protecția persoanelor.

·        Legea 319/2006 privind Legea securității și sănătății in muncă.

  

E.) Calendarul de desfăşurare a concursului, respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs:

    - termenul de depunere a dosarelor (10 zile lucrătoare de la afişare):10.04.2023, ora 13:00, la sediul instituţiei;

    - selecţia dosarelor: :20.04.2023, la sediul instituţiei;

 

-         proba scrisă în data de 24.04.2023, ora 10.00, la sediul instituției;      

-         afişarea rezultatelor de la proba scrisă: 24.04.2023, ora 15:00;

-         proba interviu în data de 26.04.2023 , ora 10.00, la sediul instituției. 

-         afişarea rezultatelor de la proba de interviu: 26.04.2023, ora 16:00.

-         afişarea rezultatelor finale: 28.04.2023, ora 14:00.

 

Termenele în care se pot depune contestaţii, respectiv afişarea rezultatelor contestaţiilor:

 

-         se pot depune contestaţii pentru selecția dosarelor în data de: 21.04.2023, între orele 09:00-12:00 la sediul instituţiei.

-         se pot depune contestaţii pentru proba scrisă în data de: 25.04.2023, între orele 10:00-12:00 la sediul instituţiei.

-         se pot depune contestaţii pentru proba de interviu în data de: 27.04.2023, între orele 09:00-12:00 la sediul instituţiei.

 

-         afişarea rezultatelor la soluţionarea contestaţiilor pentru selecția dosarelor: 21.04.2023, ora 14:00, la sediul instituţiei.

-         afişarea rezultatelor la soluţionarea contestaţiilor pentru proba scrisă: 25.04.2023, ora 14:00, la sediul instituţiei

-         afişarea rezultatelor la soluţionarea contestaţiilor pentru proba de interviu: 27.04.2023, ora 14:00, la sediul instituţiei

   

Director:

Ramona Ionela MUREȘAN

_________________________